Jobangebote

Gemeinsam mit Ihnen möchten WIR

unsere Seniorinnen und Senioren in unserem ambulanten Pflegedienst Eberswalde

aufmerksam und liebevoll betreuen.

Wir, die Volkssolidarität Barnim e.V., suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegedienstleitung / Abteilungsleiter/in in der ambulanten Pflege Eberswalde in Vollzeit.

Wenn Sie

• den Abschluss einer Ausbildung als Krankenschwester oder –pfleger oder als Altenpflegerin oder –pfleger nach Krankenpflegegesetz,
• den Abschluss als Pflegedienstleitung oder Bachelor/Master im Gesundheitsmanagement,
• eine mindestens zweijährige praktische Berufserfahrung im erlernten Pflegeberuf und Leitungserfahrung innerhalb der letzten fünf Jahre, die sie im Rahmen einer sozialversicherungspflichtigen Beschäftigung erworben haben,
• Kenntnisse im Bereich Qualitätsmanagement sowie
• Computergrundkenntnisse (Office) zur exakten Pflege- und Abrechnungsdokumentation für die Kassen

haben, dann sind Sie bei uns genau richtig!

Wir wünschen uns:

• ein freundliches, sicheres und motivierendes Auftreten sowie hohe Einsatzbereitschaft
• Einfühlungsvermögen und innere Stabilität
• Organisationsfähigkeit zur Planung und Umsetzung der Leitungs- bzw. Führungsaufgaben
• Entscheidungs- und Umsetzungsfähigkeit
• sicheren Umgang mit der deutschen Sprache
• Durchsetzungsvermögen und Konfliktfähigkeit
• Kritikfähigkeit und Fähigkeit der Selbstreflexion
• Fähigkeit zur Analyse der eigenen Arbeit und der Arbeit der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
• Ausgeglichenheit, Ausdauer und Belastbarkeit
• pädagogisches Geschick im Umgang mit den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, Klienten und deren Angehörigen
• pflege von Multiplikatoren und Akquise
• Bereitschaft zur Realisierung von Pflegeaufgaben bei Bedarf
• Bereitschaft zur berufsbegleitenden Weiterbildung

Ihre Aufgaben werden sein

1. Personalführung

• selbstständige Auswahl und Einstellung von Personals nach AVR der VS und Weitergabe der Personalunterlagen an die Geschäftsführung
• monatliche Teamgespräche zur Beratung, Belehrung und Schulung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, u.a. zu Kenntnissen über Neuerrungen in der Pflege, des Unfall- und Arbeitsschutzes und zum Erfahrungsaustausch entsprechend der Informationen der Berufsgenossenschaft und des Verbandes der Volkssolidarität
• Führung von Mitarbeitergesprächen zur gemeinsamen Erarbeitung von Stärken und Schwächen, Hemmnissen und Entwicklungsplänen sowie Abschließen von Leistungsvereinbarungen
• Erstellen von Zwischen- und abschließenden Beurteilungen/Zeugnissen der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
• Durchführung von disziplinarischen Maßnahmen
• Planung und Absicherung innerbetrieblicher Weiterbildungsmaßnahmen
• Sicherstellung eines respektvollen, aufmerksamen Umgangs der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter untereinander und mit den Klienten sowie deren Angehörigen
• Kommunikationsfähigkeit mit den Vertragspartnern

    2. Arbeitsorganisation/ Dienstplanerstellung

• Selbstständige Erarbeitung der Dienst- und Urlaubspläne sowie deren Anweisung und Genehmigung und deren Kontrolle
• Sicherstellung der Bearbeitung von Informationen, die die Leistungsbereitschaft des Bereiches gefährden und/oder von grundsätzlichen Beschwerden der Klienten an den Bereichsleiter
• im Bedarfsfall Übernahme von Aufgaben nach Weisung des Bereichsleiters

     3. Erarbeitung der Pflegekonzeption/Sicherung des Pflegeprozesses

• Erarbeitung der fachlichen Konzeption zur Umsetzung der Pflegerichtlinien und deren jährlichen Evaluierung
• Gemeinsames Erarbeiten und Festlegen der personenbezogenen Pflegestandards, Betreuungsmethoden sowie Pflegetechniken
• Sicherstellung der Korrektheit der Pflegedokumentation und deren Abrechnungen

    4. Wirtschaftlichkeitsprüfung

• Fristgerechte Erarbeitung und Vorlage der Wirtschafts- und Stellenpläne beim Bereichsleiter
• Planung und Erarbeitung notwendiger Investitionsplanung
• Fertigung der Monats- und Quartalsberichte und Übergabe an den Bereichsleiter
• Abrechnungsfähige Erarbeitung und Verwaltung der erbrachten Leistungen für die Rechts- und Kostenträger
• Selbständige Abrechnung der erbrachten Pflegeversicherungs-, Krankenkassen- und Selbstzahlerleistungen
• Eigenständige Bewerbung der stationären Pflege in der Öffentlichkeit
• Erarbeitung, Umsetzung und Abrechnung eines eigenständigen Kostenbudgets des Bereiches, nach dessen Genehmigung durch die Geschäftsführung

• Kontakt:
  Volkssolidarität Barnim e.V.
  Personalabteilung
  Schneiderstr. 19
  16225 Eberswalde 
  per E-Mail: barnim@volkssolidaritaet.de

  Bewerbungsfrist: 18.12.2020

Über eine aussagekräftige vollständige Bewerbung würden wir uns sehr freuen.